Zum persönlichen Leitfaden von Gekonnt wirken gehören folgende Attribute:

leitfadenErfahrung und Kompetenz

Unter Erfahrung verstehe ich nicht nur mein beruflichen Know-how durch vielseitige Aus- und Weiterbildungen, sondern auch meine Lebenserfahrungen auf Reisen und im Umgang mit verschiedenen Menschen aus unterschiedlichen Branchen und meine Gabe, innovativ als Visionär zu denken und zu handeln.

Kompetenz ist die Summe von fachlichen, methodischen und sozialen Fähigkeiten.

Erfolg

Erfolg durch Kompetenz, Ideen und Visionen und Struktur in der Durchführung meine höchst professionellen Trainings mit einem roten Faden. Erfolg entsteht auch durch die gemeinsame Arbeit mit Ihren Mitarbeitern, um die gesetzten Ziele Ihres Unternehmens zu erreichen.

Praxisbezug

Mein Konzept „Klasse statt Masse“ bietet individuelle und praxisnahe Seminare und Workshops für kleine und mittelgroße Gruppe bis max. 12 Personen, wo ich auf die jeweilige Branche und auf die Wünsche und Ziele der Teilnehmer eingehe. Aktuelle Case Studies aus der Praxis oder persönliche Tipps mit Transferbögen garantieren die schnellen Umsetzung der geschulten Themen in die Praxis gehören. 

Vertrauen

Das gegenseitige Vertrauen ist die Basis einer erfolgreichen und konstruktiven Zusammenarbeit. Zum Vertrauen gehört für mich auch absolute Ehrlichkeit in der Zusammenarbeit und das gegenseitige Kennenlernen vor einer Schulung via Telefonat, Skype oder persönlichen Gespräch.

Verantwortungsbewusste Trainings

Trainings bei uns sind lebendig und haben einen großen Praxisbezug. Gerade deshalb trainiere ich nur kleine (4-6 Teilnehmer) bis mittelgroße Gruppen (8-12 Teilnehmer), um einen schnellen Praxistransfer zu ermöglichen und verantwortungsbewusst im Sinne Ihres unternehmerischen Leitbilds zu handeln. Nachhaltigkeit und Qualitätsbewusstsein für mein persönliches Credo in der Durchführung von Schulungen und Trainings. Daher biete auch keine Entertainment-Event für große Gruppen an.